Der Menschenvorbehalt

With artificial intelligence developing at breathtaking speed, the question arises of whether future companies will be managed by machines instead of people. As s elf-driving corporations appear on the horizon, Tobias Ponßen shows that existing standards under corporate law - according to which managing directors must be natural persons - can also be defended in the future because the law reserves company management rights to individuals based on their morality, placing the focus on legitimacy not efficiency and creating a human proviso.§ 1 Infragestellung
A. Der Menschenvorbehalt
B. Erste Spurensuche
C. Fünf Thesen

§ 2 Ausrichtung
A. Die Machina Oeconomica
B. Das Ausrichtungsproblem
C. Corporate AI Governance

§ 3 Kränkung
A. Das Körperschaftsorgan
B. Die juristische Organperson
C. Der maschinelle Organwalter

§ 4 Verteidigung
A. Genealogie eines Rechtsinstituts
B. Künstliche Intelligenz in der korporativen Arbeitsteilung
C. Im Wettbewerb der Gesellschaftsrechte

§ 5 Fragmentierung
A. Selbstfahrende Korporationen
B. Experimentierräume
C. Perspektive
§ 6 Zusammenfassung